|
Комментарии: Ключ к будущему Европы
(25 Мая 2006 11:35)
В Брюсселе члены европейского и национальных парламентов обсуждали будущее Европы, а на прошлой неделе Европейская комиссия представила свой собственный проект дальнейшего продвижения вперед после так называемого «периода раздумья».
Европейская конфедерация профсоюзов*, ЕКП (European Trade Union Confederation, ETUC), не сомневается, что именно Социальная Модель** является ключом к будущему Европы. Если бы на распыление усилий и обсуждения самой концепции тратилось гораздо меньше времени, европейский народ больше доверял бы лидерам ЕС.
Как движение, имеющее многочисленные филиалы в 36 европейских странах и развивающуюся систему разработки политического курса, ЕКП имеет представление о том, что думают люди. Независимо от того, возникают ли у них трудности с представлением того, какой должна быть Европейская Социальная Модель, они уж точно знают какой она быть не должна.
Когда сотни людей выходят на улицы с акциями протеста, как это было не так давно в Страсбурге и Франции, это свидетельствует о том, что они осознают и сопротивляются тому, что вершится от их имени.
Это такой же важный шаг на пути к демократии, как и опускание избирательного бюллетеня в урну.
Отличные от США черты
ЕКП убеждена в том, что общая Европейская Социальная Модель действительно существует, проявляясь в различных значениях и стремлениях; и да, это отлично от США, где численность людей, живущих в нищете, на сегодняшний день за год повышается на один миллион.
Так называемая Лиссабонская программа***, целью которой является превратить Евросоюз в наиболее конкурентоспособную, динамичную, основанную на знаниях экономику, обогнав, таким образом, США – является всего лишь одной из составляющих Социальной Модели.
Равнозначно, расширение ЕС несет в себе констатацию того, что граждане новых стран-членов Евросоюза, будут иметь те же социальные условия, что и остальные участники Союза. Солидарность и единство ЕС помогли Ирландии стать одной из самых успешных экономик Евросоюза, не урезая при этом социальные льготы. Подобные преимущества в других сферах могут быть достигнуты путем противопоставления одной модели другой.
Пять характеристик
Что конкретно это значит? Европейская конфедерация профсоюзов определила пять основных характеристик Европейской Социальной Модели:
● фундаментальные социальные права, которые включают свободу объединений, право на демонстрации, защиту против необоснованного увольнения, безупречные рабочие условия, равенство и принцип отказа от дискриминации;
● социальная защита, выработанная посредством высокоразвитых универсальных систем, меры перераспределения материальных ценностей, например, минимальная прибыль или прогрессивное налогообложение;
● социальный диалог, с правом заключать коллективные договора, информирование и консультирование сотрудников, привлечение национальных и европейских профсоюзов;
● социальное регулирование и трудоустройство, включая, например, здоровье и безопасность, нормирование рабочего времени, праздники, защита работы и равные возможности;
● ответственность государства за полную занятость, предоставление услуг общей заинтересованности, экономическое и социальное единство.
Революция свободного рынка
Экономический и социальный прогресс нельзя разделять. Как показывает практика, трудовые инвестиции влияют на производительность и рост. «Революция свободного рынка», замахнувшаяся на гарантии занятости и условия труда, только увеличит социальное беспокойство, а не обеспечит процветание.
Национальные власти осознают, что Европа должна стать решением проблемы глобализации – стать структурой с социальной защитой, активной рыночной политикой, которая поддерживает работников путем обучения.
Еврокомиссия не раз подтверждала свою приверженность Социальной Европе. ЕКП в ожидании воплощения планов в жизнь.
Справка
*Европейская Конфедерация Профсоюзов была создана в 1973 г.; объединяет национальные профсоюзные объединения Европы.
**Европейская Социальная Модель совмещает экономическую продуктивность и социальную солидарность. Исследователи этой темы сходятся в том, что одной (единственной) европейской социальной модели нет.
***Лиссабонская стратегия – амбициозная программа ЕС по превращению Евросоюза в наиболее эффективную и конкурентоспособную экономику мира к 2010 году. Была утверждена в 2000 году
Автор: Джон Монкс (John Monks), Генеральный секретарь Европейской Конфедерации Профсоюзов (ЕКП), представляющей интересы 60 миллионов рабочих из 35 стран Европы.
Источник: EUOBSERVER, перевод редакции UAToday.net
Останнi матерiали на тему "ЄС":
Еврабия и Украина
«Цветные» революции пошли не туда?
Саммит Россия-ЕС: трубы и визы
Евросоюз и G8 получили новых руководителей и новые проблемы
|
За кордоном
